చెన్నై: భారతదేశ ఐటీ హబ్గా బెంగళూరును, దేశ ఆర్థిక రాజధానిగా ముంబైని చెప్పుకున్నప్పటికీ.. ఉద్యోగుల జీతాల పెంపు (ఇంక్రిమెంట్లు) విషయానికి వస్తే మాత్రం వాటన్నింటినీ వెనక్కి నెట్టి ‘చెన్నై’ అగ్రస్థానంలో నిలిచినట్లు తాజా అధ్యయనంలో తేలింది.
ప్రముఖ మానవ వనరుల సంస్థ ‘టీమ్లీజ్ సర్వీసెస్’ (TeamLease Services), 2026-2027 ఆర్థిక సంవత్సరంలో భారతదేశంలోని కార్పొరేట్ కంపెనీలు అందించబోయే జీతాల పెంపు, ఉద్యోగ అవకాశాలపై కీలక వివరాలను సేకరించి ఒక నివేదికను విడుదల చేసింది. ఈ జాబితాలో చెన్నై మొదటి స్థానాన్ని కైవసం చేసుకుంది.
కారణం ఏంటి?
చెన్నై నగరం ఎలక్ట్రానిక్స్ తయారీ, ఆటోమొబైల్ రంగాలు మరియు ముఖ్యంగా ఎలక్ట్రిక్ వాహనాల (EV) పెట్టుబడులకు ప్రధాన కేంద్రంగా (హబ్) ఎదుగుతుండటమే ఈ భారీ జీతాల పెంపునకు ముఖ్య కారణం. ఈ ఆర్థిక సంవత్సరంలో కొన్ని నిర్దిష్ట అభివృద్ధి చెందుతున్న రంగాలు గరిష్టంగా 9.6% నుండి 10.2% వరకు వేతన పెంపును అందించనున్నాయి.
అత్యధికంగా జీతాలు పెరిగే రంగాలు:
- ఎలక్ట్రిక్ వాహనాలు & EV ఇన్ఫ్రాస్ట్రక్చర్: 10.2% (అత్యధికం)
- ఫిన్టెక్ (FinTech – డిజిటల్ ఫైనాన్స్): 10.0%
- హెల్త్కేర్ మరియు ఫార్మా (ఆరోగ్య, ఔషధ తయారీ): 9.7%
- పవర్ & ఎనర్జీ (విద్యుత్ మరియు ఇంధన రంగం): 9.6%
ఏయే ఉద్యోగాలకు డిమాండ్ ఎక్కువగా ఉంది?
సాధారణ నైపుణ్యాలు ఉన్నవారి కంటే, నిర్దిష్ట సాంకేతిక నైపుణ్యం మరియు రంగంపై పట్టు (Domain Expertise) ఉన్న నిపుణులకు కంపెనీలు భారీగా వేతనాలు ఆఫర్ చేస్తున్నాయి.
- ఎలక్ట్రికల్ ఇంజనీర్లు (EV రంగం): 11.2%
- క్వాలిటీ కంట్రోల్ అనలిస్ట్లు (నాణ్యత నియంత్రణ విశ్లేషకులు): 10.9%
- ప్రాజెక్ట్ ఇంజనీర్లు: 10.7%
- ఐటీ సపోర్ట్ ఎగ్జిక్యూటివ్లు: 10.3%
- EV ఛార్జర్ ఇన్స్టాలేషన్ టెక్నీషియన్లు: 10.3%
నివేదిక ఏం చెబుతోంది?
భారతదేశంలో జీతాల పెంపు అనేది ఇకపై కేవలం ముంబై, ఢిల్లీ, బెంగళూరు వంటి సాంప్రదాయ మెట్రో నగరాలకే పరిమితం కాలేదు. ద్వితీయ శ్రేణి (టయర్-2) నగరాలైన విశాఖపట్నం, నాగ్పూర్ వంటి ఉత్పాదక, పారిశ్రామిక నగరాలు కూడా వేగంగా వృద్ధి చెందుతున్నాయి. ఈ ఏడాది మొత్తం కార్పొరేట్ ఇండియా సగటు జీతాల పెంపు 8.6% నుండి 10.2% వరకు ఉంటుందని అంచనా వేయబడింది.