యాజమాన్య నిర్మాణాన్ని క్రమబద్ధీకరించే ప్రయత్నంలో భాగంగా అమెజాన్ మరిన్ని వేల కార్పొరేట్ ఉద్యోగాలను తగ్గించడానికి సిద్ధమవుతోందని బ్లూమ్‌బెర్గ్ నివేదించింది.
ముఖ్య అంశాలు:
- తొలగింపుల ప్రక్రియ: ఈ లేఆఫ్స్ వచ్చే వారం నుండే ప్రారంభమయ్యే అవకాశం ఉంది. గతంలో ప్రకటించిన 14,000 ఉద్యోగాల కోతకు ఇది అదనం.
- కారణం: మేనేజ్‌మెంట్ పొరలను (layers) తగ్గించి, ఖర్చులను నియంత్రించాలని సీఈఓ ఆండీ జస్సీ లక్ష్యంగా పెట్టుకున్నారు. ముఖ్యంగా ‘జనరేటివ్ ఏఐ’ (Generative AI) రాకతో కార్పొరేట్ ఉద్యోగుల అవసరం తగ్గుతుందని ఆయన గతంలోనే సూచించారు.
- ప్రభావం: ఈ కోతలు ప్రధానంగా అమెజాన్ యొక్క 3.5 లక్షల మంది కార్పొరేట్ ఉద్యోగులపై ప్రభావం చూపుతాయి. సెప్టెంబర్ 30 నాటికి కంపెనీలో మొత్తం 15.7 లక్షల మంది పనిచేస్తుండగా, మెజారిటీ ప్రజలు వేర్‌హౌస్‌లలో పనిచేస్తున్నారు.
- చట్టపరమైన నిబంధనలు: వాషింగ్టన్ రాష్ట్రంలోని ‘వార్న్ యాక్ట్’ (WARN Act) ప్రకారం, భారీ తొలగింపుల గురించి కంపెనీలు 90 రోజుల ముందే అధికారులకు సమాచారం అందించాల్సి ఉంటుంది. దీని ప్రకారం అమెజాన్ ఇప్పటికే అధికారులకు సమాచారం ఇచ్చింది.
గతంలో 2022-23 సమయంలో అమెజాన్ దాదాపు 27,000 మందిని తొలగించింది. ప్రస్తుత చర్యలు ఆ నాటి పరిస్థితులనే తలపిస్తున్నాయి. దీనిపై స్పందించడానికి అమెజాన్ ప్రతినిధి నిరాకరించారు.