“అవునబ్బా! జీతం కంటే మనశ్శాంతే ముఖ్యం..!” కార్పొరేట్ సంస్థలకు. జెన్ Z ఇస్తున్న సంచలన సమాధానం..!!

నేటి కాలంలో అధిక పనిభారం, రాత్రి వేళల్లో వచ్చే ఈమెయిళ్లు మరియు లక్ష్యాలను చేరుకోవాల్సిన ఒత్తిడి ఆధునిక జీవనశైలిలో భాగమైపోయాయి.

అయితే, మునుపటి తరాల వారిలా కాకుండా, 1997 తర్వాత జన్మించిన ‘జెన్ Z’ తరానికి చెందినవారు “పని ముఖ్యమే; కానీ, జీవితాన్ని కోల్పోయేంతగా మాత్రం కాదు” అనే మనస్తత్వాన్ని బహిరంగంగా మాట్లాడటం ప్రారంభించారు.

ఒకప్పుడు ఎక్కువ సమయం ఆఫీసులో గడపడం, సెలవులను త్యాగం చేయడం పురోగతికి మార్గంగా భావించేవారు. కానీ నేటి యువతరం మంచి ఉద్యోగం అంటే కేవలం జీతం మాత్రమే కాదు; అది మనశ్శాంతి, ఆరోగ్యం మరియు వ్యక్తిగత సమయాన్ని కూడా గౌరవించేదిగా ఉండాలని కోరుకుంటున్నారు. నిరంతర ఒత్తిడి వల్ల కలిగే ‘బర్న్‌అవుట్’ అనే తీవ్ర మానసిక అలసటను వారు దాచకుండా వ్యక్తపరుస్తున్నారు.

నేటి పని వాతావరణం చాలా వేగంగా మారిపోయింది. పని ముగిసిన తర్వాత కూడా మొబైల్ ఫోన్‌కి వచ్చే మెసేజ్‌లు, ఈమెయిళ్ల వల్ల ఉద్యోగానికి, వ్యక్తిగత జీవితానికి మధ్య ఉన్న సరిహద్దులు తుడిచిపెట్టుకుపోయాయి. దీనివల్ల మనోవేదన పెరగడం సహజమేనని మానసిక నిపుణులు చెబుతున్నారు. నేటి యువత ఎక్కడ పని చేస్తున్నాం అనేదానికంటే, ఎంత మర్యాదపూర్వకమైన, ప్రశాంతమైన వాతావరణంలో పని చేస్తున్నాం అనేదానికే ఎక్కువ ప్రాధాన్యత ఇస్తున్నారు.

సంస్థలు కూడా ఇప్పుడు ఈ మార్పును అర్థం చేసుకోవడం ప్రారంభించాయి. ఆఫీసులో ఎన్ని గంటలు ఉన్నామనే దానికంటే, ఎంత నాణ్యమైన పని చేశామనేదే ముఖ్యంగా చూడబడుతోంది. అనేక కంపెనీలు ఉద్యోగుల మానసిక ఆరోగ్య పరిగణనలోకి తీసుకుని, ఫ్లెక్సిబుల్ పని వేళలను, మెంటల్ హెల్త్ సెలవులను అందించడానికి ముందుకు వస్తున్నాయి.

జెన్ Z తరం ఉద్యోగ ప్రపంచానికి ఒక కొత్త ఆలోచనను ముందుకు తెచ్చింది. ఉద్యోగం అనేది జీవితంలో ఒక భాగం మాత్రమే తప్ప, జీవితమే ఉద్యోగం అయిపోకూడదనేదే వారి బలమైన గొంతుకగా ఉంది. భవిష్యత్తు పని ప్రదేశాలలో జీతంతో పాటు మనశ్శాంతి, మానవత్వం కూడా కీలక పాత్ర పోషిస్తాయని ఈ మార్పు స్పష్టం చేస్తోంది.